公司法人權(quán)利有多大？一個真實(shí)案例告訴你答案

去年北京一家科技公司的兩位合伙人因?yàn)楣緵Q策問題鬧上了法庭。張總和李總共同創(chuàng)辦了這家公司，張總擔(dān)任法人代表。在公司發(fā)展過程中，張總未經(jīng)李總同意，就以公司名義簽訂了一份價(jià)值500萬的采購合同。李總認(rèn)為這超出了法人代表的權(quán)利范圍，要求法院撤銷這份合同。

法人代表不等于公司老板

法院審理后發(fā)現(xiàn)，雖然張總是法人代表，但公司章程明確規(guī)定重大經(jīng)營決策需要全體股東同意。最終法院判決張總的行為超出了法人代表的權(quán)利范圍，合同被撤銷。這個案例告訴我們，法人代表的權(quán)利并不是無限的，必須遵守公司章程和相關(guān)法律規(guī)定。

法人代表的權(quán)利邊界

法人代表的主要權(quán)利包括代表公司簽署文件、參與訴訟、辦理工商登記等日常經(jīng)營事務(wù)。但對于公司合并、分立、重大資產(chǎn)處置等重大事項(xiàng)，通常需要股東會或董事會決議。就像張總這個案例，擅自決定大額采購就屬于越權(quán)行為。

法人代表也要承擔(dān)責(zé)任

權(quán)利和責(zé)任是對等的。法人代表如果濫用權(quán)利，可能要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。比如張總就因?yàn)樵綑?quán)行為給公司造成了損失，最終需要賠償。所以擔(dān)任法人代表不僅要清楚自己的權(quán)利邊界，更要明白可能面臨的法律風(fēng)險(xiǎn)。

如何避免法人代表權(quán)利糾紛

最好的辦法就是在公司章程中明確規(guī)定法人代表的權(quán)利范圍。比如可以設(shè)定不同金額合同的審批權(quán)限，明確哪些事項(xiàng)需要股東會決議。這樣既能保證公司正常運(yùn)營，又能避免法人代表濫用權(quán)利。