法人是否有權(quán)踢出股東？真實案例告訴你答案

上周，我的鄰居小王一臉愁容地找到我，說他和朋友合伙開了一家小公司，最近因為經(jīng)營理念不合，朋友想把他“踢出局”。小王很困惑：法人代表真的有權(quán)利直接把他這個股東趕走嗎？這讓我想起三年前閨蜜遇到的類似情況——她投資的奶茶店因為法人擅自修改章程，導(dǎo)致她被迫退出，最后還打了場官司。今天我們就用這些真實故事，聊聊股東和法人之間那些繞不開的關(guān)系。

法人≠公司“一把手”

很多人以為法人代表能像家長管孩子一樣決定股東去留。其實法人只是公司的“代言人”，好比班級里負(fù)責(zé)喊“起立”的班長。閨蜜的奶茶店法人之所以能操作章程，是因為其他股東偷偷簽了同意書，根本不是法人單方面的權(quán)力。

想請股東離席？得按規(guī)矩來

小王的朋友想用法人身份直接除名，這就像籃球賽中裁判突然說要開除某個隊員——除非章程里白紙黑字寫過“不聽話就出局”的條款，或者股東會上超三分之二表決通過，否則連法定代表人也沒這特權(quán)。北京朝陽區(qū)就有過類似判例，最終法院認(rèn)定強(qiáng)行除名無效。

股東自己“作死”是例外

當(dāng)然，如果股東長期不出資、把公司機(jī)密賣給對手，或者用公司名義借高利貸，這時候法人可以聯(lián)合其他股東啟動除名程序。就像去年海淀區(qū)某科技公司，因為股東偷偷轉(zhuǎn)移資產(chǎn)，最終通過股東會表決才完成清理。

提前約定好比“婚前協(xié)議”

聰明的合作都會在章程里寫明退出機(jī)制，比如約定“連續(xù)三次不參加股東會視為自動放棄股權(quán)”。我?guī)涂蛻糇怨緯r，總會建議他們像擬定婚約一樣認(rèn)真對待章程條款，畢竟生意場上的“分手”往往比感情更復(fù)雜。